Antes de la conferencia anual para desarrolladores I/O de Google en mayo, el gigante tecnológico despidió a personal de equipos clave como Flutter, Dart, Python y otros, según informes de empleados afectados compartidos en redes sociales. Google confirmó los despidos a TechCrunch, pero no los equipos, roles ni cuántas personas fueron despedidas.
“Como hemos dicho, estamos invirtiendo responsablemente en las principales prioridades de nuestra empresa y las grandes oportunidades que se avecinan”, dijo el portavoz de Google, Alex García-Kummert. “Para aprovechar mejor esas oportunidades, a lo largo de la segunda mitad de 2023 y en 2024, varios de nuestros equipos hicieron cambios para ser más eficientes, trabajar mejor, eliminar capas y alinear sus recursos con las principales prioridades de sus productos. De esta manera, estamos simplificando nuestras estructuras para dar a los empleados más oportunidades de trabajar en nuestros avances más innovadores e importantes y en las principales prioridades de la empresa, al tiempo que reducimos la burocracia y las capas”, agregó.
La empresa aclaró que los despidos no fueron en toda la compañía, sino reorganizaciones que forman parte del curso normal de las operaciones. Se nos informó que los empleados afectados podrán postularse a otros puestos vacantes en Google.
En una publicación, un PM de Flutter y Dart dijo que los despidos afectaron a “MUCHOS equipos” y que “muchos grandes proyectos perdieron gente”.
“Estamos tristes, pero seguimos trabajando duro en I/O y más allá”, escribió el PM de Google Kevin Moore en la comunidad de desarrollo de Flutter en Reddit, donde agregó que Flutter y Dart no se vieron más o menos afectados que otros equipos. “Sabemos que ustedes se preocupan MUCHO por el proyecto, el equipo y el increíble ecosistema que hemos construido juntos. Están nerviosos. Lo entiendo. Entendemos que están apostando por Flutter y Dart. Yo también. Google también”, dijo.
Google también le dijo a TechCrunch que Flutter tendrá nuevas actualizaciones para compartir en I/O este año.
En otra publicación en Reddit, otro comentarista señaló que el equipo de Python afectado por los despidos era el que gestionaba los entornos de ejecución y cadenas de herramientas de Python internos y trabajaba con Python de código abierto. En este grupo se incluían “múltiples desarrolladores principales actuales y anteriores, y miembros del consejo directivo”, dijeron.
Mientras tanto, otros compartieron en Hacker News de Y Combinator, donde un miembro del equipo de Python detalló sus tareas específicas en el frente técnico y señaló que, durante años, gran parte del trabajo se realizó con menos de 10 personas. Otro comentarista de Hacker News dijo que sus primeros años en el equipo de Python se dedicaron a pagar la deuda técnica interna acumulada por no tener una sólida estrategia de Python.
“A pesar de la falta de personal, teníamos gerentes que eran extremadamente buenos para mantener el equilibrio entre el trabajo y la vida personal, y el enfoque de ‘maratón, no sprint’ hacia el trabajo. Como dije en otro comentario, fue el mejor trabajo que he tenido y lo extrañaré profundamente”, escribieron.
“Python fue uno de los primeros lenguajes utilizados ampliamente en Google. Fue el último lenguaje backend importante en obtener un equipo de lenguaje”, también dijo el usuario, gpshead.
Aunque Google no detalló la cantidad de despedidos, algunos de los despidos en Google pueden haberse confirmado en un aviso WARN presentado el 24 de abril. WARN, o la Ley de Notificación de Reajuste y Recapacitación Laboral de California, requiere que los empleadores con más de 100 empleados proporcionen un aviso con 60 días de anticipación antes de los despidos. En la presentación, Google dijo que despediría a un total de 50 empleados en tres ubicaciones en Sunnyvale.
CNBC informa que se despidió a un total de 200 personas en los equipos “Core” de Google, que incluían a quienes trabajaban en Python, plataformas de aplicaciones y otros roles de ingeniería. Algunos trabajos se trasladaron a India y México, dijo, citando documentos internos.
En las redes sociales, los comentaristas expresaron preocupación por los despidos de Python en particular, dado el papel que desempeñan las herramientas de Python en la IA. Pero otros señalaron que Google no eliminó su equipo de Python; lo reemplazó con otro grupo con sede en Múnich, al menos según Thomas Wouters, miembro del Consejo Directivo de Python, en una publicación en Mastodon el jueves pasado.
“Es un día difícil cuando todos con los que trabajas directamente, incluido tu gerente, son despedidos, o mejor dicho, ‘se redujeron sus roles’, y te piden que integres a sus reemplazos, personas a las que se les dice que asuman esos mismos roles pero en un país diferente y que tampoco están felices con eso”, dijo.
Google dijo que apoyaría a todos los empleados afectados, de acuerdo con los requisitos locales, dándoles tiempo para buscar otros roles en Google o en otro lugar, acceso a servicios de reubicación laboral y liquidación.
Vía | Google despide personal clave antes de I/O – Tecnología con Juancho (tecnologiaconjuancho.com)
